Новости

17-18 мая г. Ярославль посетила делегация Российской ассоциации бизнес-образования (РАБО)

 

К началу нового тысячелетия за Российской ассоциацией бизнес-образования  закрепился статус признанного лидера, инициатора и координатора программ подготовки кадров для предпринимательства и бизнеса. Сегодня РАБО – это около 150 членов, среди которых все ведущие бизнес-щколы России, регулярно общающихся между собой; это толстый и содержательный журнал «Бизнес-образование», с десяток конференций и иных мероприятий, отечественных и международных, проводимых под эгидой РАБО и привлекающих большое внимание в России и за рубежом.

Весной 2015 года Российская  ассоциация бизнес-образования проводит автопробег по территории Центрального и Приволжского федерального округов, посвящённый 25-летию Российской ассоциации бизнес-образования. В составе делегации эксперты ведущих школ управления:

·         Евтихиева Наталья Андреевна, генеральный директор РАБО, директор   Международной школы бизнеса Финансового университета (Москва);

·         Люлькина Татьяна Владимировна, член Совета РАБО, ректор «Симбирск-ЛИНК» (Ульяновск);

·         Морыженков Владимир Алексеевич, профессор Государственного университета управления (Москва);

·         Мосейкин Юрий Никитович, вице-президент РАБО, Директор Института мировой экономики и бизнеса Российского университета дружбы народов (Москва).

            Автопробег предполагает организацию серии семинаров ведущих экспертов в сфере бизнес-образования в Ярославле, Нижнем Новгороде, Чебоксарах и завершение его масштабным кадровым форумом в г. Ульяновск, посвящённому региональной кадровой политике. Первую остановку на маршруте автопробега организовали в Ярославле. Координатором встречи выступил ЦДПО «Знание» - региональный центр Международного института менеджмента ЛИНК.

            Региональный центр ЛИНК совместно с Правительством Ярославской области организовал проведение круглого стола по теме: «Современные технологии управления: практиориентированное обучение, новые проекты, опыт регионов». В работе круглого стола участвовали  руководители структурных подразделений Правительства Ярославской области, руководители бизнес-структур, представители образовательного сообщества:

            Краснов Александр Сергеевич, заместитель Губернатора Ярославской области;

            Головчанов Сергей Станиславович, директор Регионального центра Международного института менеджмента ЛИНК, заместитель председателя Правления Общества «Знание» России, вице-президент Ярославского областного общества «Знание»;

            Демьянов Владимир Андреевич, и.о. директора департамента территориального развития Ярославской области;

            Килипченко Олег Юрьевич, председатель Избирательной комиссии Ярославской области;

            Балакирева Наталья Георгиевна, начальник Управления государственной службы и кадровой политики;

            Алевров Владимир Юрьевич, заместитель начальника Управления государственной службы и кадровой политики;

            Евстратова Евгения Николаевна, начальник отдела развития гражданской и муниципальной службы;

            Штарёв Павел Валерьевич, начальник управления Правительства Ярославской области по взаимодействию с законодательными органами.  

Целью круглого стола, по мнению модератора Головчанова Сергея Станиславовича,  стал обмен опытом внедрения и реализации новых технологий управления, установления рабочих контактов между участниками мероприятия. В своем выступлении он поделился опытом обучения государственных и муниципальных служащих по долгосрочным программам международного уровня, направленным на развитие профессиональных компетенций управленцев в Ярославской области.

В выступлении Александра Сергеевича Краснова, заместителя Губернатора Ярославской области, было подробно представлен опыт реализации долгосрочных программ направленных на повышения эффективности работы государственных структур и ход реализации  проекта корпоративного университета,   отмечено, что обучение в сфере  управления – это одна из актуальных задач подготовки руководителей органов исполнительной власти.

Цели и механизмы реализации проекта «Муниципальная команда Губернатора», направленного на формирование кадрового резерва на замещения должностей высшего управленческого уровня муниципальных образований Ярославской области стали основой для доклада Демьянова Владимира Андреевича. По мнению всех собравшихся, замысел проекта является уникальным,  и начало его реализации привлекло внимание ведущих экспертов в сфере бизнес-образования.

Люлькина Татьяна Владимировна познакомила участников с опытом обучения муниципальных служащих по Президентской программе «Сити-менеджер» в Ульяновской области. В выступлении было отмечено, что центром обучения по программе стал инициативный проект каждого слушателя программы, тематика проектов тесно связана с основными стратегическими  направлениями развития Ульяновской области. Работу каждого слушателя сопровождал не только научный руководитель, но и эксперт-ментор. Институт менторов был сформирован из выпускников программы МВА «Стратегия», Ассоциации выпускников президентской программы, руководителей Администрации Ульяновской области и ассоциации менторов бизнес-школы «Сколково». Результатом обучения по программе стали не только положительные отзывы, в которых  слушатели отмечали  приращение управленческих компетенций, но и сформированные муниципальные команды и готовые к реализации прорывные проекты, один из которых уже получил финансирование для своей реализации.

В выступлениях экспертов Российской ассоциации бизнес-образования отмечалось, что в условиях кризиса возрастает как  конкуренция со стороны регионов и бизнес-структур за квалифицированные кадры, так и дефицит  менеджерских компетенций у сотрудников компаний. 

Мосейкин Юрий Никитович поделился результатами исследования, проведённого Институтом мировой экономики и бизнеса РУДН.

Данные опроса руководителей ведущих российских компаний показывают спрос на такие компетенции как способность действовать в быстроменяющейся обстановке, принятия решений на основе критического анализа информации и умению мотивировать подчинённых для решения бизнес-задач.

Владимир Алексеевич Морыженков высказал мнение о возрастающей роли качества персонала в современной экономике, т.к. многие рутинные бизнес-процессы в компаниях уже стандартизированы или автоматизированы (например сбор информации и ее обработка), ведущей ролью современного руководителя является расстановка кадров, эффективное управление ресурсами, делегирование  полномочий и мотивация сотрудников к выполнению задач.

Евтихеева Наталья Андреевна, генеральный директор РАБО, поблагодарила Администрацию Ярославской области за презентацию опыта совместной работы ведущей управленческой школой России - МИМ ЛИНК - по реализации долгосрочных программ международного уровня и выразида наджду на дальнейшее развитие партнерства между органами государственной власти, РАБО и структурами бизнес-образования в регионе.

Все выступающие отметили решающее значение человеческого потенциала для развития современных компаний, считают, что нет принципиальной разницы между управленческой деятельностью в бизнес-секторе и в органах государственной власти.

Отмечался передовой опыт Правительства Ярославской области в сфере развития кадрового потенциала органов государственной и муниципальной власти Ярославской области.

            В ответном слове заместитель Губернатора Ярославской области Александр Сергеевич Краснов поблагодарил участников, высказал мнение о том, что проведение круглого стола позволило познакомить  руководителей структурных подразделений Администрации Ярославской области с инновациями в сфере управления и будет содействовать профессиональному развитию управленческих кадров в Ярославской области, высказал пожелание о дальнейшем сотрудничестве между Российской ассоциацией бизнес-образования и Правительством Ярославской области. 

DSCN5129DSCN5133DSCN5135DSCN5136DSCN5141DSCN5147 

DSCN5148

Четвертый тьюториал по программе «Менеджмент в образовании»

DSCN5116

DSCN5121DSCN5122DSCN5127Состоялся четвертый тьюториал
по программе «Менеджмент в образовании»

 
   16 мая в Рыбинске состоялся тьюториал по программе «Менеджмент в образовании». В работе группы принимали участия руководители учреждений муниципальной системы образования Рыбинска: департамент образования, МОУ СОШ № 3, 20, 24, 21, 26, 28 и ДОУ № 93, 22, 57. Работа тьюториала проходила под руководством тьютора Международного института менеджмента ЛИНК Борзенкова Виктора Леонидовича.
   На тьюториале рассматривались вопросы правовых основ деятельности образовательных учреждений, студенты познакомились с особенностями внедрения профессиональных стандартов педагога в практику деятельности образовательных учреждений и перехода на эффективный контракт. По итогам модуля слушатели выполняют практическую контрольную работу по теме «Решение управленческих проблем правовыми методами». Тематика работы связана с особенностями правового статуса и финансирования образовательных учреждений с различным правовым статусом (казённое, бюджетное, автономное).       В ходе выполнения контрольной работы слушатели на основе своего анализа спектра образовательных услуг, источников финансирования деятельности организации выявляли, какой правовой статус оптимален для функционирования образовательных учреждений. Во второй части контрольной работы им предлагалось оценить объемные и качественные показатели образовательных услуг реализуемых образовательным учреждением и провести анализ нормативной базы, регулирующей деятельность образовательного учреждения.
     После прохождения модуля каждый слушатель будет иметь представление об основных организационно-правовых формах образовательных учреждений (бюджетное, казённое, автономное), основных источниках финансирования образовательного учреждения, уметь формировать муниципальное задание, определять объем финансирования и критерии эффективности реализации муниципального задания, иметь представление о правовых актах регулирующих деятельность образовательных учреждений, о разграничении полномочий между федеральными и региональными органами исполнительной власти и местным самоуправлением в сфере образования, уметь провести внедрение системы перехода на эффективный контракт и профессиональный стандарт педагога.

С праздником Победы!

9 мая

Дорогие друзья!
Примите искренние поздравления с великим праздником – Днем Победы! Сегодня, в мирное время, мы чтим и помним тех, благодаря которым мы можем спокойно трудиться, радоваться жизни и воспитывать наших детей! Благодаря им, нашим героям, отдавшим все силы для Победы, мы строим планы на будущее и можем спокойно думать о завтрашнем дне!
Желаем Вам – процветания и успехов, бодрости, крепкого здоровья и весеннего настроения!

Коллектив Ярославского областного общества "Знание",
регионального центра МИМ«ЛИНК»

Вручение удостоверений о повышении квалификации по программе «Менеджер и организация»

DSCN5104

DSCN5090

DSCN5097DSCN5099 

DSCN5101

Вручение удостоверений о повышении квалификации по программе
«Менеджер и организация»
           

      30 апреля состоялось вручение итоговых документов слушателям программы «Менеджер и организация». Успешному завершению программы предшествовало обучение в течении трёх месяцев, выполнение контрольных работ и успешная сдача письменного экзамена. Директор Регионального центра Международного института менеджмента ЛИНК Головчанов Сергей Станиславович в своем выступлении отметил, что обучение на данной программе позволило студентам приобрести практические навыки применения современного инструментария менеджера в сфере организации деятельности и управления человеческими ресурсами:
• поднять результативность деятельности подчиненных;
• понимать основы психологии и мотивации персонала к выполнению рабочих обязанностей; понимать роль менеджера в управлении организацией;
• классифицировать задачи, которые должен решать менеджер и вырабатывать решения, отвечающие требованиям постоянно изменяющегося контекста;
• организовывать эффективный процесс коммуникации как внутри организации, так и за ее пределами;
• грамотно планировать свою деятельность и деятельность подчиненных;
• прогнозировать последствия принимаемых решений с учетом всей многогранности современной бизнес-среды;
• оценивать эффективность;
• проводить изменения в организации с учетом противоречивых интересов различных заинтересованных сторон;
• анализировать реальные возможности организации для развития и эффективной деятельности.

      По мнению слушателей программы, в частности, генерального директора ОАО «ИТ-Стандарт» Овченкова Алексея Николаевича, практикоориентированность и высокая эффективность обучения достигаются во многом за счёт уникальных учебных материалов, работы интернет-конференции, а также возможности получить консультацию от преподавателей - практиков (тьюторов), обеспечивающих индивидуальное сопровождение студента при изучении курса.
      Тьютор курса - Шихмарева Галина Анатольевна, генеральный директор ЗАО «Волжские краски, сертифицированный тьютор Международного института менеджмента ЛИНК, имеющая большой управленческий опыт и специальную подготовку тьютора.
      В ходе обучения слушатели выполняли контрольные работы, тематика которых позволяла не только на практике освоить инструменты и концепции современного менеджмента, но и выделить проблемы в деятельности своих организаций и наметить пути их решения.
      Все слушатели группы, после успешной сдачи итогового экзамена по модулю «Менеджер и организация», выразили желание продолжить обучение по программе МВА «Стратегия», одной из самых престижных программ МВА в России.

ВСТРЕЧА ПРЕЗИДЕНТА ОБЩЕСТВА «ЗНАНИЕ» БУЛАЕВА С РУКОВОДИТЕЛЯМИ РЕГИОНАЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ЦФО

ВСТРЕЧА ПРЕЗИДЕНТА ОБЩЕСТВА «ЗНАНИЕ» БУЛАЕВА С РУКОВОДИТЕЛЯМИ РЕГИОНАЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ЦФО

СС2
В рамках XV Международной научно-практической конференции «Просветительство как основа развития личности и общества», состоявшейся 22-23 апреля в Курске, прошла встреча Президента Общества «Знание» России, депутата Государственной Думы ФС России Булаева Н.И. с руководителями региональных организаций Центрального федерального округа, Ростовской области, межрегиональной организации Санкт-Петербурга и Ленинградской области.. Во встрече приняли участие Климов С.М., вице-президент Общества «Знание» России, первый вице-президент ‑ Председатель Правления Межрегиональной общественной организации «Общество «Знание» Санкт-Петербурга и Ленинградской области», ректор ИВЭСЭП; Окорокова Г.П., председатель правления Курской региональной общественной организации Общество «Знание» России, ректор МЭБИК; Богданов Д.В., председатель правления Общества «Знание» России; заместитель председателя правления Общества «Знание» России, руководитель Ярославской областной общественной организации – общество «Знание» России Головчанов С.С.

СС1
Встреча прошла в конструктивной, деловой обстановке. Н.И.Булаев высказал идеи о перспективах развития Общества «Знание» России, роли центрального правления, о поддержке региональных организаций. Вице-президентам Общества «Знание» Климову С.М. , Окороковой Г.П., председателю Общества «Знание» России Богданову Д.В. даны поручения для подготовки проектов ряда важных документов.
Руководители региональных организаций Общества «Знание» России с удовлетворением отметили, что итоги состоявшейся встречи, прошедшей конференции благотворно скажутся на дальнейшей работе просветительских организаций.

Отправить заявку

Введите контактные данные для связи с Вами. Наш менеджер в кратчайшие сроки перезвонит Вам, чтобы уточнить детали заказа.