г. Ярославль, ул. Свободы, 46
(4852) 64-70-50

Новости

Курс "Менеджмент в действии"

716

     12.01.2019 в Ярославском региональном центре «ЛИНК» состоялся очередной тьюториал, на котором присутствовали слушатели курса «Менеджмент в действии».

   Тьюториал был посвящен вопросам управление проектами и изменениями. Цель практического занятия под руководством Ткачева В.В. ведущего тьютора МИМ «ЛИНК» (г. Москва) заключалась в формировании у слушателей понимания роли управления проектами и изменениями в организациях; целостного представления об управлении организационными изменениями.

   В процессе практической и теоретической работы слушатели курса должны овладеть навыками анализа ситуации организационных изменений, командной работы и групповой дискуссии. А также освоить широкий спектр принятия управленческих решений.

   Ярославский филиал Российского общества «Знание» является многолетним партнером Ярославского Регионального центра МИМ ЛИНК и оказывает содействии в развитии системы бизнес - образования в России.

https://www.znanierussia.ru/76/news/Pages/201901/yaroslavl-managment-1.aspx

Цифровая грамотность

Цифровая грамотность? Что это спросите вы, без сомнения, вы это знаете! Это наша действительность: оплата счетов через онлайн банки, покупка билетов через сайты организаций, цифровое телевидение, облачные хранилища и многое другое, всё что связано с интернетом. Поколения молодого и среднего возраста стали органичной частью этого настоящего и им легко овладевать инновациями, иногда даже на интуитивном уровне.

А как жить в мире цифровых технологий нашим родителям, бабушкам, прадедушкам? Многие из нас покупают им новые гаджеты, но уделить время и набраться терпения, чтобы научить их пользоваться инновациями, к сожалению не удается.

Информационно - образовательный центр «Золотой возраст» имеет возможности и ресурсы, что бы сделать это за Вас. В центре все специалисты обладают навыками по работе с людьми пожилого возраста, в частности есть Консультант в области развития цифровой грамотности населения «цифровой куратор».

31.10.2018г. Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации утвердило новый профессиональный стандарт «Консультант в области развития цифровой грамотности населения «цифровой куратор». Официально прошли аттестацию в РФ по новому стандарту чуть более 100 человек. В Ярославле новую профессию освоили 3 человека. Обучение проходило на базе Российского общества «Знание».

https://www.znanierussia.ru/76/news/Pages/201901/yaroslavl-gramotnost-1.aspxокг январь

РАЗВИТИЕ МОЗГА РЕБЕНКА — СТУПЕНИ ПОЗНАНИЯ МИРА

«РАЗВИТИЕ МОЗГА РЕБЕНКА — СТУПЕНИ ПОЗНАНИЯ МИРА» 30 января 2019 г., 18:30

Мозг ребенка — это не белый лист. Современные когнитивные исследования показывают, что даже младенцы приходят в этот мир подготовленными и многое умеют, иногда даже лучше взрослых. С другой стороны, взросление — это процесс обретения новых способностей и потеря старых. Что теряется в уже в детстве и почему это выгодно? Как меняется организация психики ребенка в 1 год, 2…3…4?

Как формируются казалось бы привычные, но на самом деле сложные навыки: ходьба и ползание, восприятие родного и иностранного языка, восприятие лиц, память, мышление, понимание живого и неживого, понимание намерений другого?

А что происходит при нарушенном развитии. И как мозг находит варианты компенсации?

Мы обсудим особенности развития и удивительные возможности детского мозга. Посмотрим на мир с позиции ребенка. Найдем варианты позитивного влияния родителей на прогресс способностей детей. И, кстати, дети могут и умеют гораздо больше, чем мы про них думаем!

Ведущий: кандидат психологических наук, доцент кафедры общей психологии, когнитивный психолог Коровкин Сергей Юрьевич

Совесткая 14, актовый зал. Вход свободный.

 

#секретыродителей#ярославль

 

Проект реализуется с использованием гранта Президента Российской Федерации на развитие гражданского общества, представленного Фондом президентских грантов.

Ярославской Школе для людей старшего зрелого возраста – 17 лет!

IMG 2082 - копия

В Ярославле 19 декабря 2018 года во Дворце культуры им. А.М. Добрынина состоялась Конференция, посвященная 17-летию Информационно-образовательного центра «Золотой возраст». Инициатором и организатором конференции выступил Ярославский филиал Российского общества «Знание».

За время работы Центра была создана команда психологов, социальных и медицинских работников, экономистов, культурологов, преподавателей иностранных языков, ИЗО и прикладного творчества - всего более 40 педагогов, которые ежедневно проводят занятия для людей старшего зрелого возраста. Еженедельно в Центре обучаются, посещают культурные мероприятия, выступают волонтерами от 200 до 300 человек.

Центр стал настоящей Школой для пожилых людей, работающей на постоянной системной основе.

За эти годы было налажено сотрудничество Центра с Департаментом труда и социальной поддержки населения Правительства Ярославской области, Мэрией г.Ярославля, центрами социальной защиты населения, общественными организациями и НКО Ярославля и области. Проведены семинары по подготовке мультипликаторов для центров социальной защиты населения и других организаций, которые ведут свою деятельность за рамками ИОЦ «Золотой возраст». Изданы печатные материалы, описывающие проверенные методики работы с пожилыми людьми. Организована волонтерская работа для Свято-Введенского Толгского монастыря, движения «Ярославль-2000», Мэрии г.Ярославля.

Участниками конференции стали директор филиала «Российского общества «Знание» в Ярославской области Головчанов Сергей Станиславович, руководитель ИОЦ «Золотой возраст» Егорова Тамара Витальевна, слушатели Центра – всего более 100 человек, руководители общественных и творческих объединений, педагоги и приглашенные гости, в числе которых:

Гаврилов Вячеслав Игоревич – заместитель мэра г. Ярославля по взаимодействию с общественностью, международным связям и обеспечению деятельности мэрии;

Биочино Надежда Львовна – заместитель директора Департамента труда и социальной поддержки населения Правительства Ярославской области;

Сергеев Анатолий Федорович – член совета Ярославского отделения Общероссийской общественной организации «Деловая Россия»;

Никитина Галина Тимофеевна – руководитель Общественной организации «Ярославль – 2000»;

Шишкина Алла Александровна – руководитель Союза социальных работников и социальных педагогов области;

Осипова Светлана Павловна – руководитель Литературного объединения «Свет».

Работа Центра признана уникальной и заслуживающей самой высокой оценки. Центр «Золотой возраст» назван объединением, на протяжении многих лет вносящим большой вклад в продвижение идеи долголетия через обучение в Ярославле и Ярославской области.

https://www.znanierussia.ru/76/news/Pages/201812/yaroslavl-goldvozrast-1.aspx

Высшие управленческие курсы для крупнейшей генерирующей компании в Ярославле

15.12.2018 в Филиале РОЗ в Ярославской области, Ярославском региональном центре АНО ВО «ЛИНК» состоялся очередной тьюториал для слушателей курса «Менеджер и персонал».

Слушатели курса: высший управленческий состав - руководители предприятий ТГК-2 из Ярославской, Вологодской, Архангельской, и Костромской областей.

Преподаватель курса: Лютова Татьяна Владимировна, ведущий тьютор АНО ВО ЛИНК.

Основная направленность трехмесячного курса «Менеджер и персонал» – управление персоналом, особенности и процедуры кадрового менеджмента. Базовые темы – мотивация, поведение сотрудников, стиль управление и его разновидности, понятие персонала, вопросы взаимодействия с людьми внутри организации и за ее пределами, формы взаимодействия – переговоры, рабочие ситуации, конфликты и т.п.

Прошедший второй тьюториал был посвящен вопросам работы в группе (команде), взаимодействию нескольких групп, способам достижения высокой эффективности командной работы.

Слушатели курса в ходе обучения используют современную учебно-методическую поддержку: книги-рабочие тетради, задания-кейсы, интерактивную площадку для общения с тьютором, задания по контрольным работам и т.п.

Обратная связь со стороны слушателей показала высокий уровень оценки организации занятий (8-10 баллов из 10 возможных).

Одна из целей программы – научить слушателей профессиональному управлению, дать им возможность освоить и затем применять единые управленческий язык и терминологию, дать инструменты эффективного управления в сфере менеджмента организации, управления персоналом, управления финансами и маркетингом компании.

https://www.znanierussia.ru/76/news/Pages/201812/yaroslavl-personal-2.aspx 

DSCN9352